“五一”節前夕傳來好消息。天工集團下屬子公司——紹興柯橋天工物業經營有限公司總經理陳峰同志,在中共安昌鎮黨委、鎮政府的“安昌鎮首屆十大勞?!痹u選中脫穎而出,十分光榮的進入安昌鎮十大勞動模范行列。他的當選,是對天工集團員工的認可;他的當選,為天工集團增光添彩。


2003年進入天工集團工作的陳峰同志,現任天工物業總經理,是天工物業的開創者。在他的籌建與帶領下,天工物業從無到有、從小變大、從弱到強,天工物業走過的這一路,彰顯了他的諸多閃光點。
在天工物業15年的工作歷程中,凡是與陳峰同志共事過、接觸過的人,都有一個共同感受——那就是陳峰同志濃濃的敬業精神。概括起來表現在四個方面。一是放棄家庭,出勤滿負荷。在陳峰同志的人生字典中,幾乎沒有節假日與休息天的概念,也沒有白天與晚上的區分,工作日要上班,節假日也要上班,白天奔波于小區,晚上一旦發生突發事件,也要立即趕到出事地解決與處理問題。二是現場為王,缺席辦公室。陳峰同志是個工作狂,雖有自己的辦公室,而辦公室是虛設的,不說平時,就連節假日也四處奔波于小區、項目處理日常事務與突發事件,他對自己的辦公室一直感覺陌生。一個堂堂的總經理不在辦公室,這讓許多人感到不可思議。三是為人和善,不擺總經理譜。陳峰同志為人和善,做人低調,干事踏實,經常深入基層第一時間找員工進行耐心細致的溝通與開導,解釋員工的疑惑、消除員工的心理陰影。當員工在生活上遇到困難時,他總會及時伸出援助之手。汶川地震、雅安地震中的四川籍保安家中遭受災害,他帶頭進行捐款,幫助渡過難關。四是高瞻遠矚,企業管家人。在陳峰同志的帶領下,天工物業從幾個人發展到了現在的一百多人,管理服務面積從三、四萬平米發展到了接近一百萬平米;通過了ISO9000質量管理體系認證,獲得紹興市優秀物業管理小區的光榮稱號等……,所有這些成績的取得,都是他帶領團隊努力拼搏的結果。
陳峰同志此次當選為安昌鎮勞動模范,是對他多年來勤奮工作的認可,是當之無愧的勞模,也代表了新時期天工人的創業與拼搏精神。讓我們天工集團全體員工在今后的工作中繼續認真學習貫徹勞模精神,為企業的發展與騰飛做出自己應有的貢獻。